Career Detail

APPLICATION POUR ENSEIGNANT(E)S POUR PLUSIEURS ÉCOLES – TEACHER APPLICATION FOR MULTIPLE SCHOOLS

Position Description

Réussir dans les deux langues! – Success in both languages!

Ressources humaines ? Human Resources

VEUILLEZ INDIQUER DANS VOTRE LETTRE DE MOTIVATION LE NUMÉRO DU POSTE POUR LEQUEL VOUS POSTULEZ.

AVIS NOS. 1 à 17 AFFICHAGE: 2022.07.05

APPLICATION POUR ENSEIGNANT(E)S POUR PLUSIEURS ÉCOLES

ORGANISATION: Commission scolaire Riverside

RÉGION DE TRAVAIL: Plusieurs écoles

La Commission scolaire Riverside est présentement à la recherche de candidates et candidats pour le poste temporaire en enseignement suivant :

Avis #

Description

1

École primaire Terry Fox – 100% (50% adaptation scolaire + 30% French Second Language + 20% French Immersion)

2

École primaire St. Mary’s – French Immersion – 100% remplacement jusqu’au 24 déc. 2022

3

École primaire William Latter – French Immersion – 20%

4

École primaire Harold Sheppard – General Subjects – 60%

5

École primaire Harold Sheppard – General Subjects 100%

6

École secondaire régionale Heritage – ELA – 79%

7

École secondaire internationale St. Lambert – ELA -20%

8

École secondaire régionale Heritage – ERC – 17%

9

École secondaire régionale Centennial – FSL – 100% (temporaire pour l’année)

10

École secondaire régionale Heritage – FSL- 100% remplacement

11

École secondaire régionale Heritage – FSL- 100% remplacement

12

École secondaire régionale Heritage – FSL- 82%

13

École secondaire internationale St. Lambert – Music – 40%

14

École secondaire régionale Centennial – Phys. Ed. 12%

15

École secondaire régionale Heritage – Science & Technology – 50%

16

École secondaire régionale Heritage – Science & Technology – 31%

17

École secondaire St. Johns – Special Education 14%

LES QUALIFICATIONS REQUISES :

Détenir un permis d’enseigner reconnu par le MEQ

Expérience au niveau primaire pour les postes 1 à 5

Expérience au niveau secondaire pour les postes 6 à 17.

AUTRES EXIGENCES :

Familiarité avec les pratiques pédagogiques

Connaissance des technologies

Excellentes aptitudes à la communication

Conviction forte de l’approche d’apprentissage flexible

Capacité à travailler en équipe

ENTRÉE EN FONCTION :

Pour l’année scolaire 2022-2023

SALAIRE ET AVANTAGES :

Salaire et conditions de travail selon la convention collective du personnel enseignant.

LES CANDIDATURES DOIVENT ÊTRE SOUMISES AU PLUS TARD LE 15 AOÛT 2022 À 16H PAR L’INTERMÉDIAIRE DE APPLY TO EDUCATION

La Commission scolaire Riverside souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes présentant un handicap à poser leur candidature.

2022.07.04/ko English on reverse

Please indicate in your cover letter which posting number you are applying on.

NOTICE NOS. 1 to 17 POSTING : 2022.07.05

TEACHER APPLICATION FOR MULTIPLE SCHOOLS

EMPLOYER: Riverside School Board

PLACE OF WORK : Multiple schools

The Riverside School Board is currently seeking qualified teachers for the following temporary teaching positions:

Posting #

Description

1

Terry Fox Elementary School – 100% (50% adaptation scolaire + 30% French Second Language+ 20% French Immersion)

2

St. Mary’s Elementary School – French Immersion- 100% replacement until Dec 24, 2022

3

William Latter Elementary School – French Immersion – 20%

4

Harold Sheppard Elementary School – General Subjects – 60%

5

Harold Sheppard Elementary School– General Subjectst – 100%

6

Heritage Regional High School – ELA – 79%

7

St. Lambert International High School – ELA -20%

8

Heritage Regional High School – ERC – 17%

9

Centennial Regional High School – FSL – 100% (temporary for the year)

10

Heritage Regional High School – FSL- 100% replacement for 22-23

11

Heritage Regional High School – FSL- 100% replacement

12

Heritage Regional High School – FSL- 82%

13

St. Lambert International High School – Music – 40%

14

Centennial Regional High School – Phys Ed. 12%

15

Heritage Regional High School – Science & Technology – 50%

16

Heritage Regional High School – Science & Technology – 31%

17

St. Johns secondary – Special Education 14%

REQUIRED QUALIFICATIONS:

Hold a teaching permit recognized by the MEQ

Experience at the elementary level for postings 1 to 5

Experience at the high school level for postings 6 to 17

FURTHER REQUIREMENTS:

Familiar with pedagogical practices

Knowledge of technology

Superb communication skills

Strong belief in the flexible learning approach

Ability to work in a team

START DATE:

For the 2022-2023 school year

SALARY AND WORKING CONDITIONS:

Salary and working conditions in accordance with the Teachers’ Collective Agreement.

APPLICATIONS MUST BE SUBMITTED BEFORE 4:00PM ON AUGUST 15, 2022 THROUGH APPLY TO EDUCATION.

Riverside School Board has implemented an Equal Access Employment Program and encourages applications from women, members of visible and ethnic minorities, Aboriginal people and people with disabilities.

2022.07.04/ko Français au verso

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