REMPLACEMENT ÉLECTRICIEN 7.75 HEURES PAR SEMAINES – REPLACEMENT ELECTRICIAN 7.75 HRS/ WEEK
Position Description
Commission Scolaire New Frontiers
New Frontiers School Board
Offre D’emploi: NFSB2023-024-031
REMPLACEMENT
ÉLECTRICIEN
7.75 HEURES PAR SEMAINES
COMMISSION SCOLAIRE
Veuillez poser votre candidature au plus tard le 29 juin, 2023.
QUALIFICATIONS REQUISES
Posséder les qualifications légales appropriées à la classe d’emplois.
EXIGENCES DE LA COMMISSION SCOLAIRE
3 ans d’expérience pertinente.
Une bonne connaissance des deux langues officielles.
Doit posséder une voiture et un permis de conduire valide.
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT
Régisseur Des Ressources Matérielles
HORAIRE DE TRAVAIL
7.75 heures par semaine – vendredi 07:00-15:15
DATE DE DÉBUT
1 juillet 2023.
RÉMUNÉRATION
$28.56 de l’heure en conformité avec les échelles salariales par le ministère.
NATURE DU TRAVAIL
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à effectuer des travaux d’installation, de réparation et d’entretien de systèmes électriques.
ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne salariée de cette classe d’emplois effectue tous les travaux d’installation, de raccordement, de détection et d’identification de troubles, de réfection, de modification, de réparation et d’entretien de tout système de conduction composé d’appareils de canalisation, d’accessoires et d’autres appareillages pour fins d’éclairage, de chauffage, de force motrice et de tout système de communication, de commutation et de transmission.
Elle fait des entrées électriques de tout voltage et de tout ampérage; elle monte les panneaux de distribution, pose des conduits en surface ou dans les murs, les planchers et les plafonds, passe les fils et fait les raccordements nécessaires; elle procède à l’installation, à l’entretien et à la réparation d’équipements électriques variés tels que moteurs, transformateurs, interrupteurs, chauffe-eau, systèmes de chauffage, ventilateurs et climatiseurs.
Elle est parfois appelée à coordonner des travaux effectués par des ouvrières ou ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
**“Comme employeur, la commission scolaire New Frontiers souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et valorise la diversité au sein de son effectif en encourageant toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à présenter une demande. Nous nous sommes engagés à créer un processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et équitables.”
**“The New Frontiers School Board is an equal opportunity employer and values diversity in its workforce, encouraging all qualified applicants to apply. We are committed to developing inclusive, barrier-free selection processes and work environments.”
Le Service des ressources humaines – Human Resources Department
Commission Scolaire New Frontiers
New Frontiers School Board
Job Offer: NFSB2023-024-031
REPLACEMENT
ELECTRICIAN
7.75 hrs/ week
NEW FRONTIERS SCHOOL BOARD
Please apply by June 29, 2023.
REQUIRED QUALIFICATIONS
Have the pertinent legal qualifications for the class of employment.
BOARD REQUIREMENTS
3 years of pertinent experience.
Working knowledge of the two official languages.
Must possess a car and a valid driver’s license.
IMMEDIATE SUPERVISOR
Manager of Material Resources
WORK SCHEDULE
7.75 hours per week – Fridays 7:00am- 3:15pm
EFFECTIVE DATE
July 1, 2023
REMUNERATION
$28.56 per hour in conformity with the salary scales set by the Ministry.
NATURE OF THE WORK
The principal and customary work of an employee in this class of employment consists in carrying out tasks, such as the installation, repair, and maintenance of electrical systems.
CHARACTERISTIC FUNCTIONS
The employee in this class of employment carries out tasks related to the installation and connection, detection and identification of malfunctions, restoration, conversion, repair, and maintenance of any conduction system composed of wiring apparatus, accessories and other equipment used for lighting, heating, or power as well as communications, switching and transmission systems.
He or she makes electrical entrances of any voltage and amperage; sets up distribution panels, surface, wall, floor, and ceiling conduits, installs wiring and makes the necessary connections. He or she carries out the installation, maintenance, and repair of various electrical equipment, such as motors, transformers, switches, water heaters, heating systems, ventilators, and air conditioners.
On occasion, he or she may be required to coordinate the work of less experienced or nonspecialized workmen.
If need be, he or she performs any other related duty.
**“Comme employeur, la commission scolaire New Frontiers souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et valorise la diversité au sein de son effectif en encourageant toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à présenter une demande. Nous nous sommes engagés à créer un processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et équitables.”
**“The New Frontiers School Board is an equal opportunity employer and values diversity in its workforce, encouraging all qualified applicants to apply. We are committed to developing inclusive, barrier-free selection processes and work environments.”
Le Service des ressources humaines – Human Resources Department