CHARGÉE OU CHARGÉ DE PROJET – RESSOURCES MATÉRIELLES / PROJECT MANAGER – MATERIAL RESOURCES
Position Description
Réussir dans les deux langues! – Success in both languages!
Ressources humaines ? Human Resources
Vous cherchez une organisation où Célébrer, s’Accomplir et Réussir sont des valeurs centrales?
Ne cherchez plus, vous nous avez trouvé. La commission scolaire de Riverside est le bon endroit pour vous.
Nous recherchons des personnes qui veulent faire une différence dans leur communauté, en travaillant pour un organisme dévoué à aider et à enseigner. Nos élèves, de la maternelle aux adultes, sont notre priorité.
Avec plus de 10 000 étudiants, vous contribuerez directement ou indirectement, à votre façon, à les aider à atteindre leur plein potentiel et à les voir atteindre leurs objectifs.
Looking for an organization where Respect, Success and Belonging are core values?
You’ve arrived! Riverside School Board is the right place for you.
We are looking for people who want to make a difference in their community, by working for an organization devoted to help and teach the future. Our students, from K4 to adult education, are our priority.
With over 10,000 students, you will contribute directly or indirectly, in your own way to help them reach their full potential and achieve their goals.
Avantages / Benefits
Assurance collective / Collective insurance
Un temps de vacances attrayant / Attractive vacation time
Fonds pour le développement personnel / Personal development funds
Fonds de pension à prestations déterminées / Defined pension plan
AVIS NO. 232
AFFICHAGE 2023.11.30
CHARGÉE OU CHARGÉ DE PROJET – RESSOURCES MATÉRIELLES (100 %)
(AGENT DE DÉVELOPPEMENT DE PROJETS)
Ce poste régulier à temps plein sera disponible aux bureaux administratifs de la Commission scolaire Riverside situés au 7525 chemin de Chambly, à Saint-Hubert.
Le parc immobilier de Riverside assure des services éducatifs à la population de 98 municipalités en outillant et soutenant un réseau de 29 écoles et centres de formation accueillant plus de 11,000 élèves.
JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE! Nous bénéficions des incitations exceptionnelles suivantes :
ü jusqu’à 4 semaines de vacances annuelles
2 semaines de congé pour le temps des Fêtes
ü Semaine de relâche (mars)
ü La possibilité d’accumuler jusqu’à 10 jours de temps compensatoire
ü Congés fériés
ü Des possibilités de développement professionnel rémunéré
ü Une pension de retraite
NATURE DU TRAVAIL :
L’emploi de chargé de projet – architecte ou ingénieur (agent de développement de projets) comporte plus spécifiquement l’exercice d’attributions conformes à celles prévues à la Loi sur les architectes (L.R.Q., c. A-21) et à la Loi sur les ingénieurs (L.R.Q., c. I-9). Le chargé de projet exerce des fonctions de planification, analyse, évaluation, conception, élaboration, conseil, recherche et contrôle en lien avec des travaux de construction concernant les bâtiments, les terrains et les diverses installations de la commission scolaire. Le chargé de projet participe aux étapes de conception et de réalisation des projets. Son rôle principal consiste à assurer la planification et le contrôle des activités visant la réalisation principalement des projets d’agrandissement qui sont attribués à la commission scolaire et possiblement des projets de réaménagement, de mise à niveau et des bâtiments de la commission scolaire.
TÂCHES :
Participe à l’élaboration du plan de développement des demandes d’ajout d’espaces en collaboration avec l’équipe de l’organisation scolaire;
Participe à l’élaboration des plans d’investissement en collaboration avec l’équipe des ressources matérielles;
Participer à l’élaboration et à la mise à jour des procédures et outils utilisés par les chargés de projets pour les nouvelles constructions
Superviser les projets confiés à des firmes professionnelles externes pour les différentes étapes d’un projet, de la planification à la réalisation des travaux, participe aux réunions de conception et s’assure de la qualité de réalisation des mandats et du respect de la législation, des règlements et des standards de la CSR;
Fournit aux professionnels externes toutes les informations requises pour la réalisation d’un projet;
Suit la progression des travaux, participe aux réunions de chantiers et assurer la qualité de réalisation conformément aux contrats des entrepreneurs et aux normes en matière de santé et sécurité;
Participe à la réalisation des autres activités inhérentes à un projet de construction (ex. cueillette de besoins pour l’acquisition de MAO (Mobiliers – appareillages-outillages), réception des biens de ce MAO, coordonner la logistique, établir et mettre en place les éléments requis pour les bibliothèques scolaires, participer au processus de sélection des œuvres d’art, etc.);
Conseille, par le biais d’études, de recherches, d’expertises ou autres renseignements, les intervenants de la CSR sur des problématiques spécifiques;
Assure la responsabilité du suivi budgétaire des projets à l’aide des outils de gestion de la commission scolaire;
Au besoin, elle accomplit toutes autres tâches connexes.
QUALIFICATIONS :
Être titulaire d’un diplôme Ingénieur, membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (spécialistes recherchés : génie industriel, génie civil, génie de la construction, génie mécanique ou génie électrique) ou titulaire d’un diplôme en architecture, membre de l’Ordre des architectes du Québec, et avoir un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente.
AUTRES EXIGENCES :
Bonne expérience en gestion de projet et suivis de chantier;
Expérience en évaluation de l’état des composantes architecturales ou électromécanique d’un bâtiment;
Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire;
Bonne connaissance du code national du bâtiment CNB un atout;
Connaissances en bureautique (Suite Offices – Word, Excel, OneNote, etc.)
Bonne maîtrise de la langue française, à l’oral et à l’écrit;
Connaissance de la langue anglaise un atout;
Orienté vers le service à la clientèle et la qualité de l’environnement des élèves;
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture;
Formation complémentaire en gestion de projet (certificat ou maitrise) serait un atout.
HORAIRE : Lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30 avec une pause-repas de 60 minutes.
TRAITEMENT : Selon les conditions de travail du Règlement sur les conditions d’emploi des professionnels des commissions scolaires, soit entre 49 456,00 $ à 87 626,00 $ par année (semaine de 35 heures) selon les qualifications et l’expérience
LES CANDIDATURES DOIVENT ÊTRE SOUMISES AU PLUS TARD LE 15 DÉCEMBRE 2023 À 16H PAR L’INTERMÉDIAIRE DE APPLY TO EDUCATION OU PAR COURRIEL À riversidecv@rsb.qc.ca
La Commission scolaire Riverside remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.
La Commission scolaire Riverside souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes présentant un handicap à poser leur candidature.
NOTICE NO. 232
POSTING: 2023.11.30
PROJECT MANAGER – MATERIAL RESOURCES (100%)
(PROJECT DEVELOPMENT OFFCER)
This regular full-time position will be available at the main office of the Riverside School Board located at 7525 chemin de Chambly, in St. Hubert.
Riverside’s real estate portfolio provides educational services to the population of 98 municipalities by equipping and supporting a network of 29 schools and training centers serving over 11,000 students.
JOIN OUR TEAM! We are provided with the following exceptional incentives:
Up to 4-week vacation annually
2-week winter holiday break
March break
The possibility of accumulating 10 additional vacation days
Statutory holidays
Paid professional development opportunities
Retirement pension
NATURE OF WORK:
The position of project manager – architect or engineer (project development officer) encompasses, in particular, duties in conformity with the Architects Act (L.R.Q., c. A-21) and the Engineers Act (L.R.Q., c. I-9). The project manager is responsible for the planning, analysis, evaluation, design, solutions, research and supervision of construction work for the school board’s buildings, grounds and other facilities. The project manager participates in the design and the construction phases of projects. The main role of the employee is to ensure the planning and supervision of the activities toward the completion of extension project, refit and improvement projects for the upkeep of the school board’s buildings.
DUTIES:
Participates in the development plan for requests of additional spaces in collaboration with the school organization team;
Participates in the development of investment plans in collaboration with the material resources team;
Coordinates the projects assigned to external professional firms at various stages of the project, from the planning phase to the completion of the work, participate to design meetings and ensures compliance with the prevailing laws and by-laws, rules and regulations and RSB standards;
Provides the external professionals with the necessary information to complete the project;
Advises the RSB stakeholders on specific issues through studies, research, expertise and other data collected;
Monitors the progression of the sitework, participate to site meetings and insure the quality of the work in conformity with contracts and with the health and safety standards;
Participates in carrying out other activities inherent to a construction project (e.g. gathering needs for the acquisition of MAO (Furniture – equipment-tools), receiving goods from this MAO, coordinating logistics, establishing and implementing elements required for school libraries, participating in the art selection process, etc.);
Advises, through studies, research, expertise or other information, CSR stakeholders on specific issues;
Responsible for the budget monitoring of the projects using the School Board software;
If need be, he or she performs any other related duty.
REQUIRED QUALIFICATIONS:
A bachelor’s degree in engineering, member of the Ordre des ingénieurs du Québec (seeking specialists in the fields of industrial engineering, civil engineering, construction engineering, mechanical engineering or electrical engineering) OR an architectural bachelor’s degree, member of the Ordre des architectes du Québec, and have a minimum of five (5) years of relevant experience.
OTHER REQUIREMENTS:
Good experience in project management and construction follow-up;
Experience in evaluating the status of architectural or electromechanical components of a building;
Able to work well within a multidisciplinary team;
Good knowledge of the National Building Code is considered an asset;
Knowledge of office automation (Office – Word, Excel, OneNote, etc.);
Good knowledge of French, both oral and written;
Knowledge of English is considered an asset;
Oriented towards customer service and creating a quality environment for students;
Hold a valid driver’s license and have access to a vehicle;
Additional training in project management (certificate or masters) is considered an asset.
SCHEDULE: Monday to Friday, from 8:30 a.m. to 4:30 p.m. with a 60-minute meal break.
SALARY: As outlined in the Regulation Respecting the Conditions of Employment of Professional Staff of
School Boards, between $49,456.00 and $87,626.00 per year (35-hour work week), according to
qualifications and experience.
APPLICATIONS MUST BE SUBMITTED BEFORE 4:00PM ON DECEMBER 15, 2023 THROUGH APPLY TO EDUCATION OR AT riversidecv@rsb.qc.ca
The Riverside School Board thanks all applicants for their interest, but will only contact those selected
Riverside School Board has implemented an Equal Access Employment Program and encourages applications from women, members of visible and ethnic minorities, Aboriginal people and people with disabilities